Missive cherche un.e dev frontend solide pour venir accélérer leur produit. Ça fait longtemps que leur petite équipe repousse les limites de la messagerie collaborative et ils ne comptent surtout pas ralentir.

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Si tu connais React, TypeScript, Tailwind en plus d'avoir une obsession pour le clean code et la performance, ça risque de beaucoup t’intéresser. Si en plus ça t'intimide pas de prendre part aux décisions et de façonner l’avenir du produit, le poste est fait pour toi. 

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Pas de superflu dans tes tâches, juste du travail de dev qui scale et qui impacte directement les users.

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💰 : 90-150K

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Responsabilités

• Collaborer avec les équipes produit et design pour implémenter de nouvelles fonctionnalités depuis zéro.
• Améliorer et moderniser le code front-end existant pour la performance et la lisibilité.
• Assurer une expérience utilisateur cohérente et fluide sur différentes tailles d'écran (nous sommes 100% web et responsive).
• Contribuer à notre guide de style et aux meilleures pratiques front-end.

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Compétences

• Mentalité d'en faire plus avec moins.
• Être obsédé par l'optimisation du code et l'utilisabilité.
• Impératif : React, TypeScript, Tailwind.
• Bon à savoir : CoffeeScript, SCSS, Node.
• Adaptabilité (autrement dit, nous n'avons pas de développeurs mobile, l'application est 100% web et responsive).
• 5+ ans d'expérience dans tous les domaines liés à ce qui est mentionné dans cette offre d'emploi.
• LLMs intégrés dans votre flux de travail de développement.

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Une vraie bonne opportunité. T'attends quoi?

Kimoby est à la recherche d'un directeur des ventes

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Kimoby, c’est la plateforme qui réinvente l’engagement client dans le monde de l’auto, un leader qui permet aux concessionnaires de connecter autrement avec leurs clients. Pas juste un logiciel parmi tant d’autres : on parle d’une plateforme utilisée par des géants comme BMW, Porsche et Ferrari.

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Pour la job du mois de novembre, Kimoby est à la recherche de son prochain.e directeur.trice des ventes pour rejoindre la gang au bureau de Lebourgneuf (mode hybride) – quelqu’un pour driver l’équipe de ventes et amener le customer engagement encore plus loin dans l’automobile.

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Quelques-unes de tes responsabilités :

• Structurer et coacher une équipe de juniors et d’Account Execs.

• Travailler avec la direction pour aligner les stratégies.

• Optimiser les processus pour faire briller ton équipe.

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Pas de fla-fla ici : c’est du vrai monde, un mindset de croissance et un environnement où les succès se fêtent sans gêne. En plus, aimer les chars est même pas un pré-requis 🤪

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Ce qu'ils recherchent : 

• Maîtrise du français et de l’anglais.

• 3 à 5 ans d’expérience comme représentant.e des ventes avec des objectifs concrets (quotas).

• Expérience en gestion d’équipe (recrutement, formation, développement)

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Les perks:

Travail en mode hybride, pass de transport en commun, assurances collectives dès le premier jour, REER collectif, et encore plus.

Fourwaves, c'est une plateforme qui soutient les chercheurs, déclenche des découvertes incroyables et connecte les gens. Même des institutions de renom comme la NASA et Stanford leur font confiance pour organiser leurs conférences – c'est pas rien!

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Aujourd'hui, ils cherchent un.e développeur.euse front-end pour rejoindre leur équipe. Tu vas travailler avec un stack moderne, dans une team remote-first qui sait ce qu’elle fait. Et niveau conditions? Un salaire compétitif et surtout, l’opportunité de faire partie d’un SaaS d’ici qui a le vent dans les voiles BIG TIME. 🌊

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T’as des questions? Gabriel, le CTO, est dispo sur LinkedIn pour jaser : Gabriel Robert.

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Ah, et BTW, Fourwaves est aussi à la recherche d’une personne en Customer Success Management (CSM). Jette un coup d'œil à leur page carrières juste ici : Carrières chez Fourwaves.

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Ça te parle? Clique sur le bouton mauve "APPLIQUER" et dis-leur que SaaSpasse t’envoie! 

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Et si tu veux en apprendre plus sur l’histoire de la business, écoute l’épisode 14 du pod avec Matthieu Chartier, le fondateur & CEO : Episode 14 - SaaSpasse.

Missive sont à la recherche d’un.e Head of Marketing pour prendre en charge les efforts de croissance.

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Depuis 5 ans, Missive a atteint une croissance organique d’environ 60 % d’année en année avec un effort marketing minimal. Ce rôle vise à amplifier ce momentum. Tu auras l’opportunité unique de bâtir et d’implémenter des initiatives marketing à partir de zéro.

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Tu dois avoir une solide compréhension de la croissance axée sur le produit et des stratégies marketing guidées par le data en plus d'être à l'aise avec le fait de porter plusieurs chapeaux et d'exceller dans un environnement startup (petite équipe, gros impact). Ton succès dépendra à la fois de la planification stratégique et de ta capacité à exécuter et livrer des résultats concrets.

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🎯 Tes responsabilités

• Stratégie : Définir et exécuter une stratégie marketing alignée avec les objectifs de l’entreprise et les besoins du marché. Gérer le budget pour optimiser l’allocation des ressources sur les différents canaux.
• Marque : Capturer l’essence de l’équipe et du produit pour créer une narrative de marque et un message produit uniques.
• Contenu : Produire du contenu engageant qui communique clairement la proposition de valeur, incluant des landing pages, campagnes publicitaires, articles, études de cas, vidéos produit, etc.
• Croissance : Exécuter, tester et affiner des campagnes basées sur les données sur plusieurs canaux pour augmenter le trafic et optimiser les conversions.
• Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes produit et expérience client pour assurer une approche cohérente en matière d’acquisition, de rétention et d’expansion des utilisateurs.
• Données : Identifier les indicateurs clés qui influencent la conversion et la rétention des utilisateurs. Utiliser les données pour mesurer l’efficacité des campagnes et prendre des décisions éclairées.

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🪄 Compétences recherchées

• Capacité à maximiser les ressources disponibles.
• Créativité et approche analytique.
• Excellente communication, autant à l’oral qu’à l’écrit.
• 5+ ans d’expérience en lien avec les responsabilités mentionnées.
• Solide compréhension du content marketing, SEO, médias sociaux, publicités en ligne et email marketing.
• Maîtrise des outils marketing (Google Analytics, SEMrush, Mixpanel, etc.).

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🚢 Travailler chez Missive

• Chez Missive, ils « livrent » et le font avec une grande qualité et une haute vélocité - ils trouvent ça non seulement gratifiant mais aussi vraiment le fun
• Intégration d'une équipe où chaque membre compte et où ton expertise sera hautement valorisée
• Culture zéro-ish meeting, te permettant de te concentrer sur ce que tu fais de mieux
• Faire face à des défis stimulants et contribuer activement à l'évolution du produit
• Travail à distance et au bureau possible (HQ 👉 Quebec City, Canada)
• Travailler sur/pour un produit qui est aimé par ses utilisateurs

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💰 Compensation

• Salaire entre 125 000 $ et 165 000 $ CAD par année selon expérience et qualifications. En plus du salaire de base, il y a un solide package d'avantages : assurance, 5 semaines de vacances, et plein d'autres perks.

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💼 Détails de soumission de candidature

Les candidatures provenant de partout sont les bienvenues, mais ils ont une préférence pour ceux qui peuvent se déplacer régulièrement à leur HQ de Québec. 

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La date de début est flexible. Envoie ton CV à jobs@missiveapp.com.

Chez Missive, nous sommes à la fine pointe de la transformation de notre manière de communiquer et de travailler ensemble. Nous recherchons un Designer de Produit pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez essentiel dans le développement de notre design de produit, en collaborant étroitement avec Etienne Lemay, notre Co-fondateur et Chef de Produit.

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🎯 Ce que vous accomplirez

• Participer au développement de nouvelles fonctionnalités
• Améliorer notre approche globale du design
• Travailler à rendre notre site web, missiveapp.com, plus percutant
• Assister dans les efforts de marketing et de branding

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🪄 Compétences recherchées

• Plus de 5 ans d'expérience dans la conception de produits
• Posséder des compétences exceptionnelles en design pour le web/applicatif
• Démontrer une maîtrise à la fois de l'UX et du design visuel
• Intérêt à rester à jour sur les tendances et les meilleures pratiques de design
• Capacité à traduire des concepts de design en code fonctionnel (CSS/HTML)

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🔋 Atouts appréciés

• Vous avez d'excellentes compétences en rédaction
• You write perfect english
• You speak english

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🚢 Travailler chez Missive

• Chez Missive, nous « livrons » et nous le faisons avec une haute qualité et une grande vélocité. Nous croyons que atteindre une haute performance est non seulement gratifiant mais aussi très amusant.
• Intégrer une équipe où chaque membre compte et où votre expertise sera hautement valorisée
• Culture zéro-ish meeting, vous permettant de vous concentrer sur ce que vous faites de mieux
• Faire face à des défis stimulants et contribuer activement à l'évolution du produit
• Travail à distance et au bureau possible (QG Ville de Québec, Canada)

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💰 Compensation

• 90 000 $ à 130 000 $ CAD, selon votre expérience

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💼 Détails de soumission de candidature

Soumettez votre CV et votre portfolio à jobs@missiveapp.com. Les candidatures sans portfolio ne seront pas considérées.

La date de début prévue est le 4 mars 2024.

Chez Optania (l'équipe derrière Psylio), nous créons des technologies bienveillantes destinées à soutenir le monde de l’éducation et de la santé mentale. Nos produits allient l’expertise de professionnels passionnés provenant du domaine de l’éducation, de la santé mentale et de l’intelligence artificielle, ce qui nous distingue et fait de nous une équipe originale et stimulante. 

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Nous sommes actuellement à la recherche d’un·e développeur·euse Web full-stack qui contribuera à développer des produits de haute qualité. Nous cherchons par conséquent une personne polyvalente et versatile, autonome et déterminée, qui aime relever des défis et participer à des projets novateurs et stimulants. Cette personne doit avoir le bien-être d’autrui à coeur et faire preuve de bienveillance. 

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Responsabilités

• Créer et maintenir des plateformes Web novatrices ;
• Créer et maintenir des plateformes Web avec une expérience utilisateur exceptionnelle ;
• Enrichir l’équipe avec tes connaissances ;
• Collaborer efficacement avec l'équipe et les partenaires ;
• Produire du code de qualité répondant aux spécifications ;
• Participer à la planification et à l'organisation du travail avec l'équipe ;
• Effectuer la revue de code des pairs ;
• Tester les fonctionnalités développées.

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Ce qu’il te faut

• Avoir de très bonnes connaissances PHP 8 et les frameworks MVC (Laravel) ;
• Avoir de bonnes connaissances JavaScript (ES2015+) ;
• Avoir de bonnes connaissances des frameworks SPA tel que Vue.js, Angular ou React ;
• Avoir de très bonnes connaissances MySQL ;
• Avoir de très bonnes connaissances Redis ;
• Avoir de bonnes connaissances SASS ;
• Avoir une expérience significative en développement Web ;
• Bien gérer les priorités ;
• Bon esprit d’analyse et de synthèse ;
• Autonome ;
• Curieux ;
• Capacité à apprendre rapidement ;
• Envie d’apprendre et de se dépasser.

Missive sont à la recherche d'un(e) développeur(se) web backend spécialisé(e) en Rails/Postgres.

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Missive, une plateforme innovante de communication collaborative, est activement à la recherche d'un(e) développeur(se) web backend (ou fullstack) ayant une solide expertise en Rails et PostgreSQL. Au sein d'une petite équipe de quatre personnes passionnées, vous serez un acteur clé pour un produit complexe, mais brillamment construit.

​

Si vous avez le talent, la diligence et une expérience variée en développement (des "war stories" à raconter), c'est vous que nous cherchons.

​

Techstack

​

• Ruby on Rails (expertise indispensable)

• PostgreSQL (expertise indispensable), Crunchy Data

• Heroku, AWS (une expérience en infrastructure cloud est un très gros atout)

• Electron, Cordova

• JavaScript, CoffeeScript, TypeScript

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Pourquoi rejoindre Missive

​

• Intégrer une équipe où chaque membre compte et où votre expertise en Rails et PostgreSQL sera hautement valorisée.

• Culture "zéro-ish meeting", vous permettant de vous concentrer sur ce que vous faites de mieux.

• Faire face à des défis techniques stimulants et contribuer activement à l'évolution du produit.

• Avoir un impact direct sur la roadmap, le code review et le développement.

• Collaboration étroite avec une équipe qui reconnaît la valeur de l'expertise technique.

​

Avantages

​

• Un salaire très compétitif, à la hauteur de vos compétences techniques et de vos contributions.

• Faire partie intégrante de l'évolution d'un produit adoré utilisé mondialement.

• Flexibilité et autonomie dans votre travail, avec un accent particulier sur la maîtrise de Ruby et PostgreSQL.

• Possibilité de travail à distance ou au bureau

​

Si vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une aventure pleine de défis techniques et à faire partie d'une équipe dynamique, postulez dès maintenant !

Missive, une plateforme de messagerie collaborative, est à la recherche d'un premier spécialiste passionné de customer success et de support client pour rejoindre leur équipe.

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Pourquoi rejoindre Missive ?

• Faites partie d'une équipe qui redéfinit la manière dont les entreprises communiquent et collaborent.
• Travaillez dans un environnement qui valorise la communication ouverte.
• En tant qu'entreprise en rapide expansion, il existe de nombreuses opportunités de croissance professionnelle.
• Contribuez directement à la satisfaction et au succès de notre base d'utilisateurs mondiale.

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Responsabilités clés :

• Assister les clients pour leurs demandes, dépannages et préoccupations liées au produit.
• Fournir une formation et des conseils sur le produit aux nouveaux clients et aux clients existants.
• Collaborer avec l'équipe produit pour transmettre les retours et les insights des clients.
• Maintenir un haut niveau de satisfaction client en assurant une résolution rapide et précise des problèmes.
• Approfondir continuellement vos connaissances sur la plateforme Missive pour fournir des conseils et un support expert.

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Avantages:

• Culture "zéro-ish meeting", vous permettant de vous concentrer sur ce que vous faites de mieux.
• Faire partie intégrante de l'évolution d'un produit adoré utilisé mondialement.
• Bénéficiez d'un salaire compétitif.
• Possibilité de travail à distance ou au bureau.

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Qualifications :

• Expérience antérieure dans un rôle de support ou de succès client.
• Solides compétences en communication, à l'écrit comme à l'oral. (anglais)
• Familiarité avec les plateformes et outils SaaS.
• Capacité à travailler dans un environnement rapide et à gérer plusieurs tâches.

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Envoyez-nous un email à jobs@missiveapp.com pour appliquer! 

Missive sont à la recherche d'un(e) développeur(se) web backend spécialisé(e) en Rails/Postgres.

Missive, une plateforme innovante de communication collaborative, est activement à la recherche d'un(e) développeur(se) web backend (ou fullstack) ayant une solide expertise en Rails et PostgreSQL. Au sein d'une petite équipe de quatre personnes passionnées, vous serez un acteur clé pour un produit complexe, mais brillamment construit.

Si vous avez le talent, la diligence et une expérience variée en développement (des "war stories" à raconter), c'est vous que nous cherchons.

Techstack

• Ruby on Rails (expertise indispensable)
• PostgreSQL (expertise indispensable), Crunchy Data
• Heroku, AWS (une expérience en infrastructure cloud est un très gros atout)
• Electron, Cordova
• JavaScript, CoffeeScript, TypeScript

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Pourquoi rejoindre Missive

• Intégrer une équipe où chaque membre compte et où votre expertise en Rails et PostgreSQL sera hautement valorisée.
• Culture "zéro-ish meeting", vous permettant de vous concentrer sur ce que vous faites de mieux.
• Faire face à des défis techniques stimulants et contribuer activement à l'évolution du produit.
• Avoir un impact direct sur la roadmap, le code review et le développement.
• Collaboration étroite avec une équipe qui reconnaît la valeur de l'expertise technique.

Avantages

• Un salaire très compétitif, à la hauteur de vos compétences techniques et de vos contributions.
• Faire partie intégrante de l'évolution d'un produit adoré utilisé mondialement.
• Flexibilité et autonomie dans votre travail, avec un accent particulier sur la maîtrise de Ruby et PostgreSQL.
• Possibilité de travail à distance ou au bureau

Si vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une aventure pleine de défis techniques et à faire partie d'une équipe dynamique, postulez dès maintenant !

Fourwaves sont à la recherche d’un développement web backend (ou fullstack).

Fourwaves, une cool plateforme de gestion d’événements académiques & scientifiques, sont à la recherche d'une personne en développement web backend (ou fullstack). Ils ont le vent dans les voiles, une solide équipe tech en place, et des bons défis de produit.

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Si vous ou une personne dans votre réseau avez le profil, cliquez sur le bouton plus bas! Prenez le temps d'écouter l'entrevue sur la culture de l’entreprise et la nature du poste,  avec Matthieu Chartier, fondateur, & Gabriel Robert, CTO. 👀👆

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Techstack

• .NET 7 (C#, ASP.NET Core, SignalR)
• TypeScript (Vue.js, Nuxt, Jest, TestCafe)
• AWS (EB, RDS, Route 53, X-Ray, CloudWatch, ElastiCache, Lambda)
• DevOps (GitHub Actions, GitHub Packages, Docker, Sentry)

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Pourquoi se joindre à Fourwaves

• Culture "remote-first" encouragée, mettant l'accent sur l'équilibre de vie et un mode de vie sain.
• Promotion de bonnes habitudes alimentaires, de l'exercice physique, de passer du temps avec ses proches et de se reposer.
• Valorisation de l'excellence et du dépassement de soi, en promouvant le "startup mindset".
• Objectif de créer un produit de classe mondiale qui aura un impact significatif sur le monde.
• Rencontre et d'activités d'équipe en personne au moins une fois par trimestre.
• Organisation d'une retraite d'équipe annuelle dans un lieu exotique, comme Cuba en 2022, pour favoriser le rapprochement et la cohésion.

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Avantages

• Avoir des collègues qui ont à cœur ton bien être (pas juste tes lignes de code).
• Travailler en équipe sur un produit utilisé à travers la planète.
• Bénéficier d’un horaire de travail flexible avec du télétravail.
• Un salaire attractif qui tient compte de ton expérience.
• Participer à l’essor d’une compagnie québécoise qui propulse le milieu de la recherche scientifique. Rien de moins!
• Un budget de 500$ par année que tu peux investir dans des livres ou de la formation.

Hoodi sont à la recherche de développeurs frontend ou full-stack.

Ils ont deux différentes apps SaaS à faire grandir, une croissance forte, et un dev wizard senior prêt à vous accueillir dans la team. Si vous ou une personne dans votre réseau avez le profil, cliquez sur le bouton plus bas! Prenez le temps d'écouter l'entrevue sur la culture de l’entreprise et la nature du poste, avec Julien Gobeil Simard, co-fondateur chez Hoodi 👀👆

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Techstack

• Typescript / Angular ;
• Environnement serverless AWS (Lambdas C#, S3, SES, Cognito, DynamoDB).

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Pourquoi se joindre à Hoodi

• Contribuer à la poussée de croissance d'une startup ultra bien positionnée et propulsée par un partenaire majeur comme Desjardins ;
• Avoir un impact positif sur les immeubles en copropriétés qui t'entourent (et leurs propriétaires) ;
• Participer à la création de produits et features avec du feedback utilisateur à portée de main ;
• Travailler sur des idées et des projets porteurs dans le secteur de la #proptech, notamment au niveau AI.

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Avantages

• Salaire/vacances concurrentiel et selon l'expérience ; 
• Bureau fermé entre Noël et le jour de l’an pour décrocher sans utiliser de vacances ;
• Horaire top-flexible ;
• Totale autonomie travail présentiel / télétravail / hybride ;
• Assurances collectives + télémédecine et 10 jours de maladie par année ;
• Forfait cellulaire payé ;
• Budget mieux-être annuel (passions, santé, activités sportives). 💪

DashThis sont à la recherche d’un spécialiste des ventes ou “account executive”. 

Ils ont un paquet de leads qualifiés à aller convertir, donc si vous ou une personne dans votre réseau avez le profil, cliquez sur le bouton plus bas! Prenez le temps d'écouter l'entrevue sur la culture de l’entreprise et la nature du poste, avec Jean-Philippe Fortin-Cantin, associé chez DashThis 👀👆

Quelques avantages intéressants

• Télétravail, hybride ou bureau — 100% à ta guise
• Horaire d’été — congé vendredi PM
• 5 semaines de vacances (2 au temps des fêtes; 3 quand tu veux)
• Budget pour activité physique
• Budget pour l’équipement de bureau à la maison
• Budget de formation personnel
• Activités d'équipe trimestrielles pour permettre à tous de se voir
• 10 jours de congé de maladie pour toi ou personnes à ta charge
• Assurances collectives payées à 100%
• Télémédecine et programme d’aide aux employés
• REER bonifié
• Une équipe tissée-serrée qui a les valeurs à la bonne place 💪

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